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宿豫:“三举措”激发干部信息系统活力
发布时间: 2019-04-24   访问量:0   信息来源:   姓名:   保护视力色:

为进一步提高全区干部信息库数据准确性和实用性,宿豫区从日常管理、信息审核、数据运用三个方面着手,强化干部信息数据动态化管理,进一步激发干部信息系统活力。

一是强化日常管理,实现系统管理动态化。按照干部管理权限,由区委组织部负责干部信息管理系统的日常维护和管理。对新考录公务员、事业人员、从区外调入人员信息及时录入更新。将调出区外工作、到龄退休的干部及时退出干部管理系统,确保信息系统维护及时、信息更新及时,实现了全区干部信息动态化管理。

二是强化信息审核,保证信息数据准确性。审核中坚持以干部人事档案中记载的信息为依据,对信息库中人员“三龄两历一身份”和职务任免信息等对照个人档案进行审核更新,保证年报数据和信息系统数据、干部人事档案信息和信息系统信息相一致。
    三是强化数据运用,提高信息数据实用性。在具体工作中充分发挥干部信息库信息查询、筛选、统计等功能,实时掌握全区科级干部和公务员(参照公务员)数量、年龄、文化程度、结构分布等情况。在公务员(参照公务员)退休、信息查询等业务工作中,利用信息库功能,实时掌握相关信息,为日常工作的开展提供真实可靠的基础性资料。

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